曾經在網路上看到一則故事：

有個父親帶著他的三個兒子去打靶，這個父親就依序問他的兒子打靶時看到了什麼？

大兒子：「我看到很多……有草原、天空、綠洲、動物……。」

二兒子：「我看到槍、駱駝、爸爸、哥哥、弟弟……。」

老三：「爸，我只看到駱駝的頭而已……。」

「很好，老三，你有目標的時候，連老爸都看不到的！哈哈哈！」

在經濟不景氣的時代，很多人看不到目標，甚至沒有目標。其實任何成功的事業與企業家，他們除了擁有冒險的精神和滿腔的熱情外，更重要的是咬定目標不放，並全力以赴，堅持到底。

然而為自己設定目標，並不是一個空泛的鼓勵，而是一個明確的目標確確實實可以提升自己的行動力。與其說目標是終點，不如說它是行動的起點。只有當心裡有底、有方向的時候，人才有動力走下去，因為成功的喜悅和一點一點逼近目標的感覺，是成就感的重要來源。

訂立了目標，接下來理所當然的問題是如何達成它？以下分享達成目標的四大錦囊給讀者參考：
 

1.將大目標拆成多個小目標

一九八四年，日本東京的國際馬拉松邀請賽，賽終結果爆出冷門，其名不見經傳的山田本一，奪得冠軍。當時，很多人對此感到疑惑，認為他是運氣好，僥倖而取勝。

兩年後，在義大利羅馬的國際馬拉松邀請賽中，他再度獲取冠軍。媒體紛紛採訪他，他說出了冠軍秘訣。

他認為：「在各項體育運動中，馬拉松是最考驗體力，意志力和耐力，與其他項目比較，速度和爆發力是次要的。

在每次比賽之前，我都多次駕車，沿著比賽的路線，去仔細觀察。把沿途比較突出醒目的標誌，拍攝下來，選出按先後排列成次序。比如：第一個標誌是一棵大樹，第二個標誌是一所銀行，第三個標誌是一個超級市場，第四個標誌是一座紅屋子，第五個標誌是一間學校……，這樣一直排列到終點。用一張大地圖，在每一個標誌的所在地，貼上它的照片，掛在牆上，每日相對，深深印在腦海。練習時，腦海中出現正在向哪一個標誌跑去；跑到了，又出現下一個標誌。腦海中，只有一個標誌，就是前面的標誌。」

山田本一把全程拆分為這麼多的小目標，使他輕鬆地跑完了四十多公里。這就是他成功的秘訣。
 

2.強化目標在心中的存在感和價值感

我有個學生從國中開始就立志要旅遊世界各地，做那種跑來跑去的工作，四處遊走、認識新的人事物。他強化目標的方式非常簡單：他在房間牆上貼了一張巨幅的世界地圖，同時在桌上放了好幾個鐘，每個鐘調成一個不同時區的時間，有紐約時間、倫敦時間、臺灣時間……等。這是一種非常好的自我催

眠，對一個渴望遊走世界各地的人來說，巨幅的世界地圖是非常具象的目標強化，他每天念完書就看著地圖，想像著自己某天可以在哪個城市、哪個國家，做些什麼事。現在的他，是個幹練的國際線記者，平均每個月要出國一次，有時候甚至長期駐外，完全實現他從小的夢想。
 

3.擬訂周詳的計畫

胡亂的前進只會拖長自己達成目標的時間，你必須清楚自己在什麼時間要做到什麼事，並且如何去達成。這是計畫裡的「時間」面向。其他還有能力面向，例如：清楚自己的能力並保持信心，了解自己的劣勢並加以改進，熟悉對手的優勢並尋找解決方法，掌握朋友、人脈的助力並加以運用，這些都是計畫中的能力面向。

另一個面向經常被人忽略，那就是數字面。具體的數字有時候會帶來驚人的效果。你付出的金錢、時間、成本和代價是多少，能清楚的告訴你目前的狀況。這也是許多老闆一定要學會看財務報表的原因。看不懂數字、不懂得數字能為你帶來的分析結果，會讓你大大吃虧，多走很多冤枉路。
 

4.有效管理並不斷檢討修正

「時時檢討修正」卻經常為人所忽略。因應大環境來調整自己的腳步和目標是非常重要的事。有些人覺得為環境改變自己的目標是一種不可取，對現實的妥協。然而，「放棄的妥協」和「恰當的修正」需要好好掌握並區分清楚。大環境是時時在變動的，你25歲時立下的目標，10年之後怎麼可能還會一模一樣？如果真的一模一樣，你就該小心了。10年之間可以改變很多事，不只環境，包括你自己的閱歷和智慧都在增長。
 

善用「長，中，短」目標設定法，
人生旅途較不容易迷失航向；
慣用「短，中，長」目標設定法，
易確認自己未來要航向何方。

 

本文作者：江緯辰老師。所有文/圖/音訊/視頻等稿件均屬4U人際教育學院原創內容，一旦發現如其他媒體、網路或個人從本網下載或抄襲我們將進行嚴正交涉，要求立即撤除抄襲內容，並保留追究法律責任的權利使用。