4U人際教育學院
人才培訓實戰第一品牌

4U人際教育學院,是創辦人Michael江緯辰老師集逾26年來輔導亞洲各大企業, 針對企業組織最大難題「人際關係與溝通」的困頓, 不斷投注心力,發展出系列完整的權威性人際行為模式實戰教育培訓系統。

 

隨著企業創新發展與訴求, 學院並沒有故步自封,秉持永續發展傳承之精神,積極提高教育素質,融合心法,技法與商業實踐,為企業與組織提供全面性教育系統。在2016年,4U 轉型為綜合專業學院,成功定位成「人才培訓實戰第一品牌」, 依據企業菁英的個性化需求,學習動機,創新發展四大構面:

1.人才戰略

2.企業管理

3.品牌定位

4.文化傳承

 

4U以延展邏輯架構四大學習成長階段:

1.做好職場溝通的自我階段

2.提升主管職能的上升階段

3.造就成功企業的領導階段

4.培養世代接棒的傳承階段

4U著重以四型人格行為模式分析, 徹底拆解企業人際問題,以情境教學直指問題核心

我們的願景

4U人際教育學院信守以下的經營理念作為我們追求成為世界級卓越教育學院的根基經營理念:

  • 追求卓越,打造精益求精的教學品質
  • 專業服務,創新人際管理世紀新思維
  • 人才適所,建構整合優質學習型組織
  • 優質平台,建構企業家連結交流平台

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